Praktik: Emma skippede ejendomsmæglerdrøm og fik succes som HR-praktikant
Finansøkonom Emma Toft Geilman har indstillet sit praktikophold hos gardinvirksomheden Deco Group til årets bedste.
Der er fart på som HR-praktikant.
En dag er Emma i Billund for at optage en video om at sætte markiser op i etageejendom. Videoen er til en ny læringsportal, som hun udvikler.
En anden dag er Emma med til at ansætte nye gardinsælgere.
Så er hun på rekrutteringsmesse, tilrettelægger webinar og udvikler kickoff-program til nye teamledere.
Eller i Nottingham i England for at lære om onboarding og medarbejderudvikling i gardinbranchen.
Variation og ansvar
Emma Toft Geilmans forløb som HR-praktikant hos Randers-virksomheden Deco Group har været fuld af succesoplevelser.
”Jeg anede intet om gardiner, da jeg startede. Men det skal jeg love for, at jeg gør nu,” fortæller Emma, der er tidligere HHX-student fra Aarhus.
Ville være ejendomsmægler
Oprindeligt skulle Emma have været i praktik som ejendomsmægler. Det har hun villet være siden 7. klasse.
Det var også planen, at Emma skulle i praktik hos en ejendomsmægler, men kort inden hun skulle starte, røg aftalen i vasken.
I stedet fandt Emma en praktikplads i uddannelses- og rekrutteringsafdelingen hos Deco Group i Randers.
"Jeg havde haft et valgfag om HR på 3. semester, men tænkte dengang ikke over, at faget kunne være et spændende jobområde."
Øjne op for nyt fagområde
I dag har den 22-årige finansøkonomstuderende begravet ejendomsmæglerdrømmen og ser nye karriereveje.
”Jeg er blevet klar over, at HR-faget rummer mange muligheder og at det måske er noget, jeg vil arbejde med i fremtiden. Jeg kan godt lide det administrative og at være med til at hjælpe og udvikle mennesker,” siger hun.
Det bedste og det sværeste
Deco Group tæller 150 ansatte og designer og sælger gardiner, markiser og badtilbehør til bl.a. Bauhaus, Bilka og Jysk.
Emma får lys i øjnene og munden trækker op i et bredt smil, når hun fortæller om sit ophold.
”Det bedste har været, at jeg har haft så mange forskellige opgaver og fået så meget ansvar. Det sværeste for mig har været at skulle acceptere usikkerheden om, at jeg gjorde det rigtige.”
Så glad for sit ophold, at hun græd
Emma er den eneste finansøkonom fra sin årgang, der har været HR-praktikant og Deco Groups første, men ikke den sidste.
”Jeg begyndte at græde, da min chef talte om, at vi skulle søge min afløser og at de syntes, at jeg havde gjort det fantastisk. Selvom jeg kun har været der i tre måneder, føler jeg, at jeg har været en del af virksomheden altid.”
Tryg og stejl læringskurve
Det har været en tryg, men stejl læringskurve, fortæller Emma.
”Allerede efter en uge havde jeg fået ansvar og indflydelse i afdelingen, og alle var imødekommende og nysgerrige efter at høre min mening. Jeg beundrer, hvordan kollegerne påskønner hinanden og spiller hinanden gode. Der er en kultur om, at man ikke skal være bange for at lave fejl, for det lærer man af. Det har givet mig mod og lyst til at tage ansvar.”
Udviklede 50 digitale læringsmoduler
Under sin praktik udviklede Emma fem e-læringsforløb og mere end 50 læringsmoduler af hvert et kvarters varighed. De handler fx om rullegardiner, markiser og lameller og bruges i dag til at uddanne nye gardinmontører- og sælgere.
Emma tilrettelagde også hun et webinar, der skulle gøre nye udekørende gardinmontører klogere på arbejdsdagen.
Hun har også siddet med til jobsamtaler og hjulpet med ansættelseskontrakter og onboarding.
Skal dyste mod fire andre ophold
Emmas praktikophold hos Deco Group er en af de fem udvalgte i finalen til årets praktikpris.